(作者系中國物業(yè)管理協(xié)會行業(yè)發(fā)展研究中心研究員、天津天孚物業(yè)管理有限公司總經(jīng)理)
互聯(lián)網(wǎng)的到來勢不可擋,移動終端設(shè)備普及又把互聯(lián)網(wǎng)與消費者融為一體,無論你在哪個行業(yè)、無論你身處何方。物業(yè)管理行業(yè)擁有“掌握”精準客戶資源的特殊屬性,正成為移動互聯(lián)網(wǎng)大佬們關(guān)注的又一個焦點。我們既驚喜又恐慌的發(fā)現(xiàn):社區(qū)已經(jīng)成為各路商家爭奪用戶的入口,無論實體經(jīng)濟老兵的、還是新興經(jīng)濟的弄潮者,大家都摩拳擦掌奮勇爭先,唯恐在互聯(lián)網(wǎng)時代的盛宴中落伍。
當(dāng)前,物業(yè)服務(wù)行業(yè)在轉(zhuǎn)型升級中的拐點已然出現(xiàn),嶄新的商業(yè)模式必然將帶動和引領(lǐng)行業(yè)的發(fā)展,就像當(dāng)年阿里巴巴的橫空出世,未來行業(yè)的集中度會不斷加劇,市場也將正在步入強者恒強的格局。那么,如何把握當(dāng)今不斷掀起的互聯(lián)網(wǎng)浪潮,并在機遇與挑戰(zhàn)中把握先機踏浪前行呢?筆者做如下考究,并與諸位同仁交流:
如何獲得業(yè)主的“心智資源”
美國著名營銷戰(zhàn)略家杰克·特勞特在其《定位》一書中提出,“隨著社會發(fā)展,社會的價值觀、財富觀必將大幅改變,組織最有價值的資源不再是土地與資本資源,甚至也不是人力資源、知識資源,這些資源沒有消失,但其決定性的地位都要讓位于品牌代表的客戶心智資源?!薄皼]有心智資源的牽引,其他所有資源都只是成本?!?/span>
那么,何謂心智資源?心智資源就是有堅實需求基礎(chǔ)的認知和廣泛認知支撐的需求。需求有緩急,認知有寬窄,心智資源方有大小。為什么要“占領(lǐng)”客戶心智資源?這就如占領(lǐng)一個人的內(nèi)心一樣,陌生人與朋友,他們在你心里的分量(占領(lǐng)的心智資源)是不同的。很顯然,朋友比陌生人更容易成交。
同樣,在互聯(lián)網(wǎng)大行其道的今天,衡量企業(yè)經(jīng)營績效決定性的方式已由財務(wù)的盈利與否,轉(zhuǎn)為占有客戶的心智資源與否,無論是產(chǎn)品還是服務(wù)概莫能外。
物業(yè)服務(wù)企業(yè)貌似“掌握”精準的客戶資源,這種掌握只是形式上的掌握,真正的掌握是與客戶建立不可取代的黏性,要占領(lǐng)業(yè)主的心智資源,就必須讓業(yè)主充分認可物業(yè)服務(wù)企業(yè),認可物業(yè)服務(wù)企業(yè)提供的服務(wù)。
以萬科地產(chǎn)與萬科物業(yè)為代表的地產(chǎn)、物業(yè)服務(wù)一體化的公司為例,正是他們多年來堅持對業(yè)主提供無微不至的關(guān)懷,他們提出的超越客戶期待的理念曾被業(yè)界所詬病,實際上則是大智若愚之舉,正是這種堅持換來了業(yè)主的信任,增加了企業(yè)與客戶的黏性,無論是地產(chǎn)還是物業(yè)服務(wù)企業(yè)都收獲頗豐,這也為企業(yè)打造了一條真正的“護城河”,讓競爭對手難以攻入。
通過分析我們不難發(fā)現(xiàn),這種發(fā)展經(jīng)歷了三個階段,從提供優(yōu)質(zhì)地產(chǎn)服務(wù)入手,到提供優(yōu)質(zhì)物業(yè)服務(wù),最終提供社區(qū)綜合服務(wù)。其本質(zhì)是地產(chǎn)公司的轉(zhuǎn)型,而非物業(yè)服務(wù)企業(yè)的轉(zhuǎn)型。萬科在地產(chǎn)公司的轉(zhuǎn)型中沒有依賴原有品牌的優(yōu)勢,而是設(shè)立嶄新的品牌如“第五食堂”、“彩之云”等,這也符合了市場營銷和品牌管理的特點。
反觀市場化的物業(yè)服務(wù)企業(yè),在業(yè)主心智資源的爭取中則處于劣勢,由于房屋入住維修缺乏地產(chǎn)公司強有力的支持,優(yōu)質(zhì)物業(yè)服務(wù)得不到地產(chǎn)商的補貼,地產(chǎn)項目建設(shè)的差異化增加了管理的難度,業(yè)主享受不到價值大于價格的物業(yè)服務(wù)。因此,物業(yè)服務(wù)企業(yè)與業(yè)主的關(guān)系較為脆弱,缺乏足夠的信任基礎(chǔ),與業(yè)主的黏性較低,開展社區(qū)綜合服務(wù)的難度也較大。
在奪取業(yè)主心智資源的戰(zhàn)斗中,地產(chǎn)商與物業(yè)服務(wù)公司一體化的模式取得先機,而且多種成功的模式日趨明朗,他們的成功來自于為業(yè)主提供了持續(xù)的、有價值的產(chǎn)品和服務(wù),始終關(guān)注客戶的感受與體驗,這才是互聯(lián)網(wǎng)時代成功的基礎(chǔ)。明白了這一點,我們也才可以明白為何以萬科為代表的一批有地產(chǎn)背景的物業(yè)服務(wù)企業(yè)在運用移動互聯(lián)網(wǎng)建設(shè)智慧社區(qū)及發(fā)展社區(qū)電商、分享互聯(lián)網(wǎng)盛宴等方面能夠先行一步,并取得業(yè)主的認可,那就是他們用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)占據(jù)了大量客戶的“心智資源”。
如何利用好移動互聯(lián)網(wǎng)
面對來勢兇猛的互聯(lián)網(wǎng)時代,許多物業(yè)服務(wù)企業(yè)開始嘗試迎接挑戰(zhàn)、爭取機遇,尤其是移動終端技術(shù)的普及,又給物業(yè)服務(wù)企業(yè)帶來了更多的想象空間。當(dāng)前移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在行業(yè)中的主要應(yīng)用途徑有以下幾種:
1.物業(yè)服務(wù)企業(yè)內(nèi)部管理應(yīng)用
最早是從物業(yè)管理軟件單機版開始,發(fā)展到網(wǎng)絡(luò)版、再到集團版,現(xiàn)階段又與移動終端的應(yīng)用相結(jié)合。目前,大型企業(yè)集團采取自主開發(fā),但投資較大,中小企業(yè)購買通用軟件,而與企業(yè)運營管理結(jié)合起來又較難統(tǒng)一。筆者認為SAAS(軟件即服務(wù))模式將成為行業(yè)未來應(yīng)用的重要模式,該模式以每月收取服務(wù)費的形式取代了一次性軟件收費,減輕了企業(yè)的負擔(dān)。天津融商科技公司的移動考勤就是基于此種模式進行的研發(fā),通過實踐他們得到了行業(yè)的認可。當(dāng)前,以SAAS模式開發(fā)的物業(yè)管理綜合應(yīng)用軟件還是一個空白。同時,物業(yè)服務(wù)企業(yè)的應(yīng)用也會向APP化方向發(fā)展。
2.業(yè)主公共事務(wù)治理應(yīng)用
社區(qū)的核心是廣大業(yè)主,社區(qū)公共事務(wù)的治理工作繁雜瑣碎,但是此類應(yīng)用軟件較少。為參與和討論社區(qū)管理,廣大業(yè)主或自行組建討論社區(qū)治理的陣地,或是建立QQ群和社區(qū)論壇,由于物業(yè)服務(wù)企業(yè)缺乏與業(yè)主互動的想法和行動,也未能建立有效的溝通渠道,很容易形成對立情緒。目前有的企業(yè)推出客戶滿意度調(diào)查系統(tǒng),有的城市推出業(yè)主表決系統(tǒng),這都是非常有益的嘗試,只有貼近業(yè)主,才能了解業(yè)主,才能增加黏性獲得信任,進而走進業(yè)主的心智。這一板塊的應(yīng)用空間巨大,是增加客戶黏性、擴大業(yè)主關(guān)注的最好途徑。天津天孚物業(yè)今年在兩個項目上開展了微信應(yīng)用,客戶反饋良好,企業(yè)也以較小的投入獲得較好的口碑。從發(fā)展趨勢看,社區(qū)公共事務(wù)的治理也會由微信、論壇導(dǎo)向APP,逐步實現(xiàn)以APP化成為入口。
3.開展社區(qū)商業(yè)服務(wù)
縱觀物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)的實踐,我們不難發(fā)現(xiàn),大家把更多的精力放在了社區(qū)電商這一板塊,是想如何從客戶身上賺更多的錢,但卻忽略了客戶的感受,淡化了物業(yè)管理的本質(zhì),可以稱作“我們已經(jīng)走得太遠,忘記了為什么出發(fā)?!?/span>
提供價值大家都認為這是未來物業(yè)服務(wù)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的主要方面,甚至認為用社區(qū)電商的利潤在支付物業(yè)管理費以后還可以盈利。這種想法假設(shè)了諸多前提:業(yè)主的消費都在社區(qū)發(fā)生;物業(yè)服務(wù)企業(yè)提供的商業(yè)服務(wù)可以滿足業(yè)主的所有需求;社區(qū)商業(yè)的利潤極高,足以在覆蓋物業(yè)管理成本后還能盈利等等。我們看看今年的嘀嘀打車和快的打車,免費是應(yīng)者云集,取消免費大家立馬散去。客戶很理智,免費自然要享受,如果收費了我要仔細選擇。
物業(yè)服務(wù)企業(yè)的角色定位
透過上述應(yīng)用模式,我們可以看到物業(yè)服務(wù)企業(yè)其實離業(yè)主最近,最清楚業(yè)主的需求與痛處。作為社區(qū)商機的發(fā)現(xiàn)者,我們可以尋找在某一行業(yè)中具有豐富經(jīng)驗的公司合作,建立嶄新的服務(wù)品牌并投向市場,切不可使用物業(yè)服務(wù)公司的品牌,以免引發(fā)混淆。如果合作成功,物業(yè)服務(wù)公司的品牌會影響未來商業(yè)模式的擴大與發(fā)展,如果失敗物業(yè)服務(wù)企業(yè)在現(xiàn)有項目上也會對企業(yè)品牌產(chǎn)生負面影響。因此,要建立新項目、組建新團隊、打造新品牌,才會走得更遠更好。
通過聯(lián)合實踐,物業(yè)服務(wù)企業(yè)可以與合作伙伴之間實現(xiàn)取長補短,借助合作方在某一領(lǐng)域中技術(shù)優(yōu)勢或研發(fā)領(lǐng)域的經(jīng)驗,融合我們掌握的各類資源和先進服務(wù)模式,產(chǎn)生的化學(xué)反應(yīng)能夠帶來的不只是簡單的數(shù)字累加,只要運轉(zhuǎn)得當(dāng),品牌化經(jīng)營模式的反應(yīng)速率可能會遠超我們的想象。
警惕互聯(lián)網(wǎng)的歧途
各種力量聚焦社區(qū)商業(yè)是因為大家都發(fā)現(xiàn)了業(yè)主潛在的需求,他們想什么都做,要滿足所有人的需求。如果你已經(jīng)在某一市場占有了一定的份額,滿足社區(qū)所有人的需求還有可能,如果你從無到有地建立了一個全新的商業(yè)品牌,必將誤入社區(qū)互聯(lián)網(wǎng)的歧途。你必須做出取舍,否則會敗的很慘。
歧途一:不少宏圖是“閉門造車”
面對社區(qū)的“無限商機”,不但物業(yè)服務(wù)企業(yè)大膽試水,更有許多科技企業(yè)不甘落后,紛紛加入其中以期大展宏圖。我們看到有很多“宏圖”都是在閉門的情況下制造的,缺乏足夠的調(diào)研,很多我們認為好的想法,別人在很早以前就想過,而且有的已經(jīng)實踐過。因此,要開門造車,甚至拆門造車,多學(xué)多看多借鑒,物業(yè)服務(wù)行業(yè)的從業(yè)人員極其團結(jié)與開放,大家要學(xué)會站在巨人的肩膀上取得成功。
歧途二:互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)過度應(yīng)用
互聯(lián)網(wǎng)的確改變了世界,改變物業(yè)服務(wù)行業(yè)自然可能,但是不是現(xiàn)在,我們尚無法斷言。理論上講,只要是我們想到的技術(shù)都能實現(xiàn),但是我們還要問,自身的各種投入是否會有回報,我們的應(yīng)用是否過于超前。
歧途三:是化解經(jīng)營困難的“靈丹妙藥”
從行業(yè)過往的經(jīng)歷來看,物業(yè)服務(wù)仍屬微利,特別是隨著各類運營成本的持續(xù)上漲,以及設(shè)施設(shè)備的不斷老化,一些原有的服務(wù)項目在經(jīng)營中存在著較大的困境。大家應(yīng)切忌產(chǎn)生或輕信補償損失的思維,一味通過在其它方面的投入,將自己置身于并不熟知的領(lǐng)域,并非能夠帶來預(yù)期的收益。在當(dāng)前跨界已成必然,但在如何跨界尚不明朗的前提下,放棄主業(yè),孤注一擲絕非明智之舉。
歧途四:追求盈利而“舍本逐末”
物業(yè)服務(wù)企業(yè)必須以提供質(zhì)價相符的服務(wù)而生存,如果過分的追求盈利,甚至舍本逐末,必然引起業(yè)主的不滿,嚴重時會被掃地出門。不忘初心,方得始終,物業(yè)服務(wù)企業(yè)永遠不要忘記也不應(yīng)忘記,我們的正道與初衷。
總之,在互聯(lián)網(wǎng)時代,我們要認清形勢、深入調(diào)研,運用跨界聯(lián)合、整合創(chuàng)新的思維,借助互聯(lián)網(wǎng)這一卓有成效的工具,在為業(yè)主提供物業(yè)服務(wù)的同時,開展商業(yè)服務(wù),獲取企業(yè)發(fā)展的動力。
文章內(nèi)容轉(zhuǎn)載于:中國物業(yè)管理協(xié)會